「緑の雇用」事業（林業の新規就業者育成・研修支援）
林野庁の『緑の雇用』は、林業に就きたい人を現場で育てる国の代表的な担い手育成制度。林業経営体が新人を雇用しながら3年かけて技術・安全を習得させる研修を国が支える。農業から林業への転身にも入口になる。
⚠️ 掲載内容は参考情報です。金額・要件・締切は年度で変わります。最終的な判断は必ず公式情報・自治体の窓口でご確認ください。
この制度のポイント
- もらえる額
- 要確認（非公表）補助率 研修費用を国が支援
- 金額の詳細
- 林業に新たに就業する人の研修（フォレストワーカー研修＝OJT＋Off-JTを原則3年）を、林業経営体を通じて国が支援。就業前の青年には別途『緑の青年就業準備給付金』の仕組みもある
- 実施主体
- 林野庁（全国森林組合連合会）
- 申請の難しさ
- ★★★★★（5が最も難しい）
- 締切
- 時期は要確認
- 情報の確認日
- 2026-07-29
🔎 30秒でわかる
- •フォレストワーカー研修（原則3年のOJT＋Off-JT）を支援
- •就業ガイダンス・最大3か月のトライアル雇用で採用前の不安を解消
- •現場管理責任者（フォレストリーダー等）へのキャリアアップ研修もあり
- •就業前の青年には『緑の青年就業準備給付金』の仕組みも
こんな人が対象
- ✓これから林業に就業したい人・林業経営体
主な条件
満たしているか確認しましょう。満たせない条件があっても、 「どうすれば対象になるか」の手がかりを載せています。
必須林業経営体に就業して研修を受ける（または就業前研修に参加する）
💡 都道府県の林業労働力確保支援センターや森林組合に相談しましょう。
注意したいこと
- •国（林野庁）の事業。研修は林業経営体を通じて実施。詳細は都道府県の林業労働力確保支援センター等へ
🗺️ 申請の手順（目安）
- 1
募集を確認して申し込む
実施機関・市町村の募集内容を確認し、申込書を提出します。
- 2
選考・決定
面談や書類で受講が決まります。
- 3
研修を受ける
計画に沿って研修を受講します（給付がある場合はこの間に支給）。
- 4
報告・修了
受講状況を報告し、修了。次の就農ステップへ進みます。
※ 一般的な流れの目安です。正式には募集要領で確認してください。
📋 必要な書類（目安）
📄 申込書（研修）
研修に参加を申し込む書類。
どこで：実施機関・市町村の窓口や公式サイト
なぜ：研修の受講を申し込むため
📄 受入先の承諾書・研修計画
どこで・どんな内容の研修を受けるかを示す書類。
どこで：受入先の農家・農業法人と相談して作成
なぜ：研修の実態と計画を確認するため
📄 本人確認書類
運転免許証やマイナンバーカードなどの写し。
どこで：手元のものをコピー
なぜ：申請者が本人であることを確認するため
📄 振込口座の通帳の写し
補助金の振込先がわかる、通帳の表紙と見開きのコピー。
どこで：手元の通帳をコピー（ネット銀行は口座情報の画面）
なぜ：補助金を正しい口座へ振り込むため
※ 一般的な目安です。正式な必要書類は募集要領で確認してください。
問い合わせ先
林野庁 経営課／各都道府県 林業労働力確保支援センター
この制度について相談する
「自分が対象になるか」「何から準備すればいいか」を無料でご相談いただけます。 申請の代行は行っておらず、必要な場合は提携の専門家をご案内します。
無料で相談する →全国で使える制度の他の制度
被災者生活再建支援金（住宅が被害を受けたとき）
農地・農業用施設等災害復旧事業
農林水産業共同利用施設災害復旧事業
農林漁業セーフティネット資金（災害時の経営維持資金）